1. Создайте резюме о себе и своих достижениях

Короткий рассказ о себе поможет рекрутеру понять, кто ты есть за 15 секунд. Таким образом, он или она не будет тратить много времени на просмотр вашего резюме. Укажите, кто вы и что отличает вас от других специалистов в своей области. Уделите особенное внимание своим достижениям.

2. Используйте ключевые слова

Многие крупные компании используют компьютерные программы для поиска резюме, поэтому убедитесь, что вы включили в свой документ те ключевые слова, которые используют для описания деятельности в желаемой компании-работодателе.

3. Рассмотрите как вариант видеорезюме

Если вы телегеничны и чувствуете себя удобно перед камерой, рассмотрите вопрос использования для создания резюме видеосвязи. Заплатите специалисту, чтобы ваш видеоролик был сделан на профессиональном уровне.

4. Используйте дополнительные он-лайн ресурсы

Иосиф Дью Понт (Joseph Du Pont), руководитель Центра карьеры в университете Брандейса, полагает, что соискателям необходимо размещать свои портфолио в интернете и прописывать на них ссылки в своих резюме. Ваш портфель может содержать текст, графику и видео.

5. Включите в резюме что-то личное

Также вы можете включить в резюме раздел «Личное» или «Интересы», в которых расскажете вкратце, чем вы увлекаетесь, например, плаванием или йогой. Даже если менеджер по персоналу не заинтересуется вашем хобби, интересная личная информация может стать хорошим поводом для начала собеседования.

По материалам «BIZ.liga.net»